Description du poste :
En tant que Chargé(e) de recrutement et d'exploitation, vous assurerez l'accueil, le recrutement, la gestion administrative et le suivi commercial. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le/la responsable d'agence et devrez faire preuve d'autonomie et d'initiative.
Missions principales :
Recrutement :
- Accueillir, recruter et évaluer les candidats (entretiens, sourcing, suivi des candidatures).
- Diffuser les offres d'emploi et gérer les candidatures.
- Assurer le suivi des missions et le contact avec les clients et intérimaires.
Gestion administrative :
- Rédiger et suivre les contrats, la facturation et la paie des intérimaires.
- Assurer les déclarations d'embauche et les documents légaux.
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